Le plan de charge sert tout d'abord d'anticiper une charge de travail importante et des affectations aux projets pour les collaborateurs internes.
Le plan de charge permet de prévoir le temps de travail en heures ou en jours, définition et structuration des projets, affectations des collaborateurs et leurs profils selon le potentiel, la charge, les disponibilités et compétences de chacun. Le plan de charge est un gain de temps pour l'entreprise dû au partage d'informations rapide et efficace.
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